第二章 顺利展开工作

    蓝陌影没有想到，自己刚到C。F国内分部，一切工作都顺利展开了，至少大家第一次见面都表现的很愉悦。蓝陌影知道，这是个崭新的开始。好的开始，就意味着成功的一半。

    因为，夏小远的热情交谈，蓝陌影从这个热情洋溢的设计师身上找到了工作的愉悦。她觉得自己回来上班是没有错的选择。

    对于其它的设计组成员，蓝陌影也是相当满意的。她刚一接任这个职务，杰森就给她安排了一场在国内别开生面的走秀活动。她还在电话里还在笑话杰森是个资本家，她一上任就给她工作安排的满满的。

    杰森却说她最近已经休息了好几个月了，应该好好的表现一番了。杰森知道，蓝陌影一旦回到工作岗位，都是全力以赴的。蓝陌影其实也是个把工作看得重于一切的人，所以杰森给她安排很多工作也是理所当然的。

    既然，已经接任工作了，认识也都认识了，蓝陌影觉得应该开始工作了。她看了大家一眼，只见每个设计师的脸上也是洋溢着笑容的，她相信这个团队肯定是很积极向上的。

    “我们都认识了，那么接下来我把我们要展开的工作分工一下。接下去，将有一场明年秋冬季的新品发布会，我希望大家都拿出自己最好的作品。明天流行的主趋势已经出来了，色系什么的也都成定势了。我希望大家在C。F原有作品的风格上有更一步的创新！”蓝陌影望着大家一脸严肃的在分配工作了，在工作中很严肃的蓝陌影，让大家对她有了新的认识。

    看着大家都陷入在沉思中，蓝陌影又补充了一句，“大家还有意见吗？希望你们提出各自的意见！”

    “蓝总监，不，陌影，你上任之前，我们已经确定好了这次的走秀款的风格和部分款的设计理念已经和上任总监确认好了，你有什么要修改和补充的吗？”陆一然很及时的提出了自己的疑问，他觉得是不是换了个设计总监就会有自己的理念呢？要不要在原来已经确定好的风格上有所改动呢？

    因为在时尚界，因每个主设计师的意识和设计风格不一样，每季节的作品都是在原这个品牌的设计风格上，再根据主设计的风格进行有所改变。当然，这场在国内要发布的时装秀，有蓝陌影来担任国内分部总监了，理所当然她是主设计，很多事情要问到她。

    蓝陌影发现陆一然是个做事非常细节到位的设计师，他的问题问得很细致。蓝陌影微笑着看着他，“我相信C。F培养出来的任何一个设计师都是很优秀的，每一场秀都是有这个品牌的灵魂体现的。我相信妮可在这点上肯定完成的很棒的。虽然她现在调回了巴黎，我相信她带领下的团队肯定很棒的，你们的作品都是深受她认可的，我想我不需要做任何的调整。”

    蓝陌影的这番话，说得不卑不亢，倒是让在场的每一个设计师很感动。觉得每个设计师都想在每场秀上张扬自己的设计作品和张扬自己的设计理念。而蓝陌影却是很尊重已经调走的妮可的所有设计理念，作为团队的领导者，她肯定是个很不错的总监。

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